خانه » جذب هیئت علمی وزارت علوم » انتشار شیوه نامه تسهیلات جذب اعضای هیات علمی (طرح جهت)
شیوه نامه تسهیلات جذب هیات علمی (طرح جهت)

انتشار شیوه نامه تسهیلات جذب اعضای هیات علمی (طرح جهت)

بنیاد ملی نخبگان شیوه نامه تسهیلات جذب دانش آموختگان برتر به عنوان عضو هیات علمی در مؤسسات علمی با عنوان طرح جهت را منتشر کرد.

آخرین اخبار جذب هیات علمی و اساتید دانشگاه ها در کانال تلگرامی هیات علمی و یا پیج اینستاگرام اطلاع رسانی خواهد شد…

آیین نامه طرح جهت جذب اعضای هیات علمی

به گزارش وب سایت هیات علمی،‌ بنا بر اعلام بنیاد ملی نخبگان، به منظور اجرایی‌ سازی آیین نامه جذب دانش آموختگان برتر برگزیده به عنوان عضو هیئت علمی در دانشگاه‌ها و مؤسسات آموزش عالی و پژوهشی کشور، مصوبه شماره ۱۴۰۲/۶۱۲۷/دش مورخ ۱۴۰۲/۰۴/۰۳ شورای عالی انقلاب فرهنگی و به استناد تبصره ماده ۳ و تبصره ۳ ماده ۴ «آیین‌نامه شناسایی و پشتیبانی از دانش آموختگان برتر دانشگاهی» مصوب هیئت امنای بنیاد ملی نخبگان در تاریخ ۱۳۹۴/۳/۱۳، شیوه نامه طرح تسهیلات جذب دانش آموختگان برتر به عنوان عضو هیات علمی در مؤسسه‌های علمی (طرح جذب هیات علمی توانمند؛ جهت) تدوین می‌شود. برای دریافت فایل پی دی اف شیوه نامه طرح جهت به لینک زیر مراجعه کنید:

دانلود شیوه نامه طرح جهت

متن شیوه نامه طرح تسهیلات جهت به شرح زیر است:

ماده ۱: تعاریف

برای رعایت اختصار، از تعاریف زیر در این شیوه نامه استفاده می‌شود:

۱- بنیاد: بنیاد ملی نخبگان.

۲- هیئت عالی: هیئت عالی جذب اعضای هیات علمی دانشگاه‌ها و مراکز آموزش عالی.

۳- وزارت علوم: وزارت علوم، تحقیقات و فناوری.

۴- وزارت بهداشت: وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی.

۵- مؤسسه علمی: هر یک از دانشگاه‌ها و مراکز آموزش عالی، پژوهش و فناوری کشور که بنا به مقررات وزارت علوم، وزارت بهداشت و یا شورای عالی انقلاب فرهنگی به فعالیت مشغول است.

۶- هیئت جذب نخبگان: هیئت جذب نخبگان که مطابق با ماده ۳ «آیین نامه جذب دانش آموختگان برتر برگزیده بنیاد ملی نخبگان به عنوان عضو هیئت علمی در دانشگاه‌ها و مؤسسات آموزش عالی و پژوهشی کشور» مصوبه شماره ۱۴۰۲/۶۱۲۷/دش مورخ ۱۴۰۲/۰۴/۰۳ شورای عالی انقلاب فرهنگی تشکیل شده است.

۷- دبیرخانه جذب: دبیرخانه جذب نخبگان و استعدادهای برتر که بر اساس مصوبه هشتاد و دومین جلسه هیئت عالی (تشکیل دفتر جذب ویژه نخبگان تحت پوشش بنیاد ملی نخبگان) مورخ ۱۳۹۰/۰۷/۰۴ در بنیاد تشکیل شده است.

۸- کارگروه تخصصی: یکی از کارگروه‌های تخصصی در حوزه‌های «فنی و مهندسی»، «علوم پایه وزارت علوم»، «علوم پزشکی بالینی»، «علوم پایه پزشکی»، «علوم انسانی»، «کشاورزی منابع طبیعی و دامپزشکی»، و «هنر و معماری» که بررسی صلاحیت علمی متقاضیان را جهت بهره مندی از تسهیلات این شیوه نامه بر عهده دارند.

۹- رئیس کارگروه های تخصصی: دبیر هیئت جذب نخبگان در دانشگاه‌ها و مراکز آموزش عالی است که به پیشنهاد رئیس بنیاد و با حکم رئیس هیئت عالی برای چهار سال منصوب می‌شود.

۱۰- دبیر کارگروه تخصصی: یکی از اعضای هیأت علمی دانشگاه‌های برتر با مرتبه علمی استاد و یا دانشیار که در هر یک از حوزه‌های مربوط به کارگروه‌های تخصصی، با حکم رئیس کارگروه‌های تخصصی به مدت یکسال منصوب می‌شود.

ماده ۲: شرایط متقاضیان

دانش آموختگان دوره دکتری تخصصی مورد تأیید وزارتین علوم و بهداشت و نیز دانش آموختگان دوره‌های تخصص و یا فوق تخصص مورد تأیید وزارت بهداشت، در صورت داشتن شرایط زیر می‌توانند سوابق خود را برای بررسی ارائه کنند:

۱- سن متقاضی در زمان ثبت درخواست نباید بیش از ۴۵ سال باشد.

۲- میانگین وزنی کل نمرات دوران تحصیل نباید کمتر از ۱۵ باشد.

ماده ۳: فرایند اجرا

فرایند بررسی تقاضا و شناسایی برگزیده طرح به شرح ذیل است:

الف. متقاضی باید اطلاعات مورد نیاز و سوابق علمی، پژوهشی، فناوری و اجتماعی خود را از طریق سامانه شناسایی و جذب نخبگان (هیات علمی) ثبت کند.

ب. پس از تکمیل اطلاعات توسط متقاضی و ارسال نهایی تقاضا امتیازات پرونده بر اساس جدول امتیازدهی کارگروه‌های تخصصی مربوطه پیوست این شیوه نامه محاسبه و در صورت کسب حداقل ۳۰۰ امتیاز، سوابق وی جهت بررسی کیفی و ممیزی به دبیر کارگروه تخصصی ارجاع داده می‌شود. لازم به تاکید است که کسب حداقل امتیاز مزبور شرط ورود پرونده به کارگروه تخصصی بوده و به منزله احراز شرایط بهره مندی از تسهیلات این طرح نمی‌باشد.

ج. در این مرحله، پرونده متقاضیان توسط اعضای کارگروه تخصصی بر اساس محتوای پرونده، به صورت کیفی ارزیابی و ممیزی می‌شود.

د. دبیر کارگروه تخصصی پس از بررسی کیفی و ممیزی پرونده متقاضی در کارگروه تخصصی، نتیجه ارزیابی پرونده را به رئیس کارگروه‌های تخصصی ارائه می‌کند.

ه. ارزیابی پرونده بر اساس نتایج حاصل از بندهای «ب» و «د» جمع‌بندی و نتیجه نهایی پس از تأیید رئیس کارگروه‌های تخصصی، از طریق سامانه به متقاضی اعلام میشود.

چنانچه درخواست متقاضی تایید نشود، پس از گذشت حداقل شش ماه از ثبت درخواست قبلی، متقاضی می‌تواند درخواست خود را جهت بررسی مجدد ثبت کند.

تبصره ۱: هر متقاضی حداکثر سه بار مجاز به ثبت درخواست برای بهره مندی از تسهیلات این شیوه نامه است.

تبصره ۲: چنانچه بخشی از امتیازات آموزشی متقاضی، به دلیل تحصیل در خارج از کشور قابل محاسبه نباشد، درخواست وی به تشخیص دبیر کارگروه تخصصی مربوطه قابل بررسی می‌باشد.

تبصره ۳: چنانچه در هر مرحله از بررسی‌ها مشخص شود متقاضی اطلاعاتی مغایر واقع و یا اخلاق حرفه‌ای را به بنیاد ارائه کرده است، در صورت‌ عدم احراز صداقت از کلیه تسهیلات و حمایت‌های بنیاد، محروم و موضوع به مراجع ذی ربط اعلام می‌شود و حق پیگیری موضوع به صورت حقوقی نیز برای بنیاد محفوظ است. تشخیص مصادیق مربوط به این تبصره، بر عهده رئیس کارگروه‌های تخصصی است.

ماده ۴: تسهیلات

تسهیلات اعطایی این طرح بر اساس نتیجه نهایی اعلام شده مطابق با ماده ۳ می تواند شامل برخی و یا تمام موارد زیر باشد:

تسهیلات اعطایی در طرح به کارگیری اعضای هیات علمی توانمند؛ جهت

تبصره ۱: افراد واجد شرایط صرفًا مجاز به ارائه تقاضای معرفی به مؤسسه‌های علمی اعلامی، از طریق فراخوان‌های عمومی یا خارج از بازه‌های زمانی فراخوان‌های عمومی، کاملا مطابق با نتیجه نهایی اعلام شده می‌باشند.

تبصره ۲: حداکثر مهلت استفاده از تسهیلات اعطایی سه سال است.

تبصره ۳: تخصیص ردیف استخدامی از طریق تسهیلات جذب بنیاد (طرح جهت و طرح جذب در دستگاه‌های اجرایی) به حائزین شرایط فقط یک بار امکان‌پذیر است و در صورت جذب و تخصیص ردیف استخدامی به ایشان از طریق هر یک از طرح‌های مزبور بنیاد، امکان بهره مندی مجدد وجود نخواهد داشت.

ماده ۵: تعهدات و مسئولیت اجتماعی

برگزیدگانی که با بهره مندی از تسهیلات این طرح به عنوان عضو هیات علمی در یکی از موسسات آموزش عالی کشور جذب می‌شوند، در راستای ایفای نقش و مسؤولیت اجتماعی نخبگان کشور، متعهد خواهند بود تا در صورت فراخوان بنیاد، در راستای حل مسائل و چالش‌های اولویت دار علمی، پژوهشی، فناوری و فرهنگی کشور و یا مشارکت در توسعه و ارتقا سطح ارائه خدمات به نخبگان و استعدادهای برتر کشور، به مدت یکسال از تاریخ جذب در موسسه، حداقل ۴۰ ساعت در ماه با این بنیاد همکاری داشته باشند.

ماده ۶: تفسیر مفاد و نظارت

شرح موارد مسکوت، تفسیر مفاد و طراحی نظام اجرایی و نظارت بر اجرای صحیح مفاد این شیوه نامه و تصمیم گیری در موارد خاص بر عهده قائم مقام بنیاد است تشخیص موارد خاص به عهده رئیس کارگروه‌های تخصصی است.

رئیس کارگروه‌های تخصصی مسئولیت نظارت بر عملکرد دبیرخانه جذب به عنوان واحد اجرایی این شیوه نامه را دارد.

ماده ۷: تصویب و اجرا

این شیوه نامه مشتمل بر یک مقدمه، هفت ماده، شش تبصره و هفت جدول زیر از تاریخ ۱۴۰۴/۰۶/۲۵ جایگزین شیوه نامه تسهیلات جذب دانش آموختگان برتر به عنوان عضو هیات علمی در مؤسسه‌های علمی (طرح جهت) (موضوع ابلاغیه شماره ۵/۷۵۲۱۵/د مورخ ۱۴۰۲/۰۹/۲۲) می شود.

همچنین ببینید

واگذاری زمین دانشگاه برای احداث مسکن اساتید ۱۴۰۴

ساخت مسکن برای اساتید دانشگاهی در ۳۵ دانشگاه

مشاور وزیر علوم از شناسایی زمین‌های مازاد ۳۵ دانشگاه برای واگذاری جهت احداث مسکن اساتید …

۴ دیدگاه

  1. میانگین وزنی نمرات یعنی چی؟

    • (تعداد واحد لیسانس ضربدر معدل لیسانس +
      تعداد واحد ارشد ضربدر معدل ارشد +
      تعداد واحد دکتری ضربدر معدل دکتری )
      تقسیم بر
      (تعداد واحد لیسانس +تعداد واحد ارشد+تعداد واحد دکتری)
      از لحاظ آماری توضیح دادم.

  2. سلام جهت فارغ التحصیلان دانشگاه آزاد چطور حساب میشه کسی میدونه راهنمایی کنه؟

    • مگه فرقی می کنه
      مسولان دانشگاه آزاد هم وقتی به دانشجو دولتی می رسند به دانشجو آزاد اونها رو ترجیح می دهند
      فکر کنم فقط همون ده امتیاز دستیاری که هست رو دولتی ها نمی‌توانند داشته باشند
      تازه اون امتیاز دانشگاه برتر هم که شاید فقط یکی از واحدهای آزاد داشته باشه
      دیگه اونها برترند
      تو این انتخاب هم دولتی ها امتیاز بیشتر دارند
      فقط اگر بند پ را داشته باشید خوب کارتون انجام شده است.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *